造園施工管理の現場代理人／官公庁案件経験者歓迎
- 正社員
- 施工管理・現場代理人
- 業界経験必須
- 職種経験必須
- 造園施工管理技士資格必須
- 年間休日105日以上
- 週休2日
- 土日休み
- 月給制
- 賞与あり
- 交通費支給あり
- 資格手当あり
- 資格取得支援あり
- 車通勤可
- 女性活躍中
- 転勤なし
- 施工
- 維持管理
- 都市緑化・ランドスケープ
| 給 与 | 月給 35 万円 入社時月給：280,000円～350,000円程度 ※前職待遇、スキル、経験等を評価の上、ご選考を通じて決定となります。 基本給：211,500円～264,400円 固定残業代（45時間）：68,500円～85,600円 昇給あり 賞与あり（年2回） 通勤手当 試用期間あり（6か月）※条件変更なし |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 休日・休暇 | ・年間休日105日
・有給休暇 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市緑区大門254 |
屋上緑化の提案営業／未経験歓迎／完全週休二日
- 正社員
- 営業・企画
- 業界未経験者歓迎
- 職種未経験者歓迎
- 資格不問
- 学歴不問
- ブランクOK
- 週休2日
- 土日休み
- 月給制
- 賞与あり
- 交通費支給あり
- 資格手当あり
- 資格取得支援あり
- 車通勤可
- 女性活躍中
- 施工
- 維持管理
- 都市緑化・ランドスケープ
| 給 与 | 月給 30 万円 入社時月給：250,000円～300,000円程度 ※前職待遇、スキル、経験等を評価の上、ご選考を通じて決定となります。 基本給：202,500円～243,000円 固定残業代（30時間）：47,500円～57,000円 昇給あり 賞与あり（年2回） 通勤手当 試用期間あり（6か月）※条件変更なし |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 休日・休暇 | ・完全週休二日制（基本土日祝日、会社カレンダーによる）
・有給休暇 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 |
| 勤務地 | 埼玉県川口市領家5-1-3 |
屋上緑化の施工スタッフ／未経験歓迎
- 正社員
- 職人・技能職
- 業界未経験者歓迎
- 職種未経験者歓迎
- 資格不問
- 学歴不問
- ブランクOK
- 運転免許（AT限定可）必須
- 週休2日
- 土日休み
- 月給制
- 賞与あり
- 交通費支給あり
- 資格手当あり
- 資格取得支援あり
- 車通勤可
- 女性活躍中
- 施工
- 維持管理
- 都市緑化・ランドスケープ
| 給 与 | 月給 28 万円 入社時月給：250,000円～280,000円程度 ※前職待遇、スキル、経験等を評価の上、ご選考を通じて決定となります。 基本給：188,800円～211,500円 固定残業代（45時間）：61,200円～68,500円 昇給あり 賞与あり（年2回） 通勤手当 試用期間あり（6か月）※条件変更なし |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 休日・休暇 | ・年間休日105日
・有給休暇 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市緑区大門254 |
公共空間緑化の企画・提案営業／転勤なし／18時退社可
- 正社員
- 営業・企画
地元の大型公園や緑地等の公共案件、元請け案件が中心で転勤なし
- 業界未経験者歓迎
- 職種経験必須
- 資格不問
- 学歴不問
- ブランクOK
- 運転免許（AT限定可）必須
- 残業20時間以内
- 隔週休2日
- 土日休み
- 5日以上の連続休暇あり
- 月給制
- 賞与あり
- 交通費支給あり
- 資格手当あり
- 資格取得支援あり
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 寮・社宅制度あり
- 住宅手当・家賃補助あり
- 20代活躍中
- 30代活躍中
- 40代活躍中
- 転勤なし
- 取引先が国・自治体
- 取引先が民間企業
- 施工
- 維持管理
- 都市緑化・ランドスケープ
- 公園・公共施設
- 面接1回
| 給 与 | 月給 40 万円 入社時月給：260,000円～400,000円程度 ※前職待遇、スキル、経験等を評価の上、ご選考を通じて決定となります。 昇給あり 賞与あり（年2回）※勤続2年目より支給 時間外手当 家族手当（配偶者：5,000円/月、子：4,000円/月） 役職手当 住宅手当（5,000円/月） 資格手当（1級造園or土木施工管理技士：6,000円/月、2級造園or土木施工管理技士：3,000円/月、1級造園技能士：4,000円/月、2級造園技能士：2,000円/月、樹木医、街路樹剪定士：1,000円/月） ▼年収例 ・420万円（28歳） ・450万円（30歳） ・510万円（33歳） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 休日・休暇 | ・隔週休2日制（隔週土曜＋毎週日曜）
・祝日 ・GW休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ◎5日以上の連続休暇も取得可能です |
| 勤務地 | 東京都東久留米市柳窪4-14-22 |
造園施工管理／転勤なし／三多摩地域の現場中心
- 正社員
- 施工管理・現場代理人
地元の大型公園や緑地等の公共案件、元請け案件が中心で転勤なし
- 業界経験必須
- 職種経験必須
- 造園施工管理技士資格必須
- 土木施工管理技士資格必須
- 運転免許（AT限定可）必須
- 隔週休2日
- 土日休み
- 5日以上の連続休暇あり
- 月給制
- 賞与あり
- 交通費支給あり
- 資格手当あり
- 資格取得支援あり
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 寮・社宅制度あり
- 住宅手当・家賃補助あり
- 転勤なし
- 取引先が国・自治体
- 施工
- 維持管理
- 外構・エクステリア
- 公園・公共施設
| 給 与 | 月給 40 万円 入社時月給：260,000円～400,000円程度 ※前職待遇、スキル、経験等を評価の上、ご選考を通じて決定となります。 昇給あり 賞与あり（年2回）※勤続2年目より支給 時間外手当 家族手当（配偶者：5,000円/月、子：4,000円/月） 役職手当 住宅手当（5,000円/月） 資格手当（1級造園or土木施工管理技士：6,000円/月、2級造園or土木施工管理技士：3,000円/月、1級造園技能士：4,000円/月、2級造園技能士：2,000円/月、樹木医、街路樹剪定士：1,000円/月） ▼年収例 ・28歳、2級施工管理、2,000万円クラスの現場担当者｜年収420万（月給30万＋賞与、手当、他） ・30歳、1級施工管理、5,000万円クラスの現場担当者｜年収510万（月給36万＋賞与、手当、他） ・34歳、1級施工管理、1億円クラスの現場担当者｜年収560万（月給40万＋賞与、手当、他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 休日・休暇 | ・隔週休2日制（隔週土曜＋毎週日曜）
・祝日 ・GW休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ◎5日以上の連続休暇も取得可能です |
| 勤務地 | 東京都東久留米市柳窪4-14-22 |
造園施工管理／転勤なし／これから資格取得を目指す方歓迎
- 正社員
- 施工管理・現場代理人
地元の大型公園や緑地等の公共案件、元請け案件が中心で転勤なし
- 第二新卒歓迎
- 業界経験必須
- 職種経験必須
- 資格不問
- 運転免許（AT限定可）必須
- 隔週休2日
- 土日休み
- 5日以上の連続休暇あり
- 月給制
- 賞与あり
- 交通費支給あり
- 資格手当あり
- 資格取得支援あり
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 寮・社宅制度あり
- 住宅手当・家賃補助あり
- 転勤なし
- 取引先が国・自治体
- 施工
- 維持管理
- 外構・エクステリア
- 公園・公共施設
| 給 与 | 月給 32 万円 入社時月給：220,000円～320,000円程度 ※前職待遇、スキル、経験等を評価の上、ご選考を通じて決定となります。 昇給あり 賞与あり（年2回）※勤続2年目より支給 時間外手当 家族手当（配偶者：5,000円/月、子：4,000円/月） 役職手当 住宅手当（5,000円/月） 資格手当（1級造園or土木施工管理技士：6,000円/月、2級造園or土木施工管理技士：3,000円/月、1級造園技能士：4,000円/月、2級造園技能士：2,000円/月、樹木医、街路樹剪定士：1,000円/月） ▼年収例 ・28歳、2級施工管理、2,000万円クラスの現場担当者｜年収420万（月給30万＋賞与、手当、他） ・30歳、1級施工管理、5,000万円クラスの現場担当者｜年収510万（月給36万＋賞与、手当、他） ・34歳、1級施工管理、1億円クラスの現場担当者｜年収560万（月給40万＋賞与、手当、他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 休日・休暇 | ・隔週休2日制（隔週土曜＋毎週日曜）
・祝日 ・GW休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ◎5日以上の連続休暇も取得可能です |
| 勤務地 | 東京都東久留米市柳窪4-14-22 |
未経験歓迎の造園アルバイト／週2日から勤務可能
- アルバイト・パート
- 職人・技能職
- 業界未経験者歓迎
- 職種未経験者歓迎
- 資格不問
- 学歴不問
- ブランクOK
- シフト制
- 交通費支給あり
- 資格取得支援あり
- 車通勤可
- 転勤なし
- 取引先が民間企業
- 取引先が個人客
- 施工
- 維持管理
- お庭・植木
| 給 与 | 時給 1,700 円 入社時時給：1,200円～1,700円程度 ※前職待遇、スキル、経験等を評価の上、ご選考を通じて決定となります。 昇給あり 交通費支給あり（上限5,000円/月） 経験により、日給：8,000円～15,000円も相談可 試用期間あり（2週間）※条件変更なし |
|---|---|
| 雇用形態 | アルバイト・パート |
| 休日・休暇 | ・シフト制で週2日勤務から調整可能
・有給休暇 |
| 勤務地 | 大阪府岸和田市包近町366 |
川口市造園案件の現場代理人／官公庁案件経験者歓迎
- 正社員
- 施工管理・現場代理人
- 業界経験必須
- 職種経験必須
- 造園施工管理技士資格必須
- 年間休日105日以上
- 週休2日
- 土日休み
- 月給制
- 賞与あり
- 交通費支給あり
- 資格手当あり
- 資格取得支援あり
- 車通勤可
- 女性活躍中
- 転勤なし
- 施工
- 維持管理
- 都市緑化・ランドスケープ
| 給 与 | 月給 35 万円 入社時月給：280,000円～350,000円程度 ※前職待遇、スキル、経験等を評価の上、ご選考を通じて決定となります。 基本給：211,500円～264,400円 固定残業代（45時間）：68,500円～85,600円 昇給あり 賞与あり（年2回） 通勤手当 試用期間あり（6か月）※条件変更なし |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 休日・休暇 | ・年間休日105日
・有給休暇 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市緑区大門254 |
造園施工管理（官公庁案件主任技術者）／年間休日114日
- 正社員
- 施工管理・現場代理人
官公庁案件の主任技術者としてご活躍いただきます
- 業界経験必須
- 職種経験必須
- 造園施工管理技士資格必須
- 運転免許（AT限定可）必須
- 残業20時間以内
- 年間休日110日以上
- 週休2日
- 土日休み
- シフト制
- 5日以上の連続休暇あり
- 月給制
- 賞与あり
- 交通費支給あり
- 資格手当あり
- 資格取得支援あり
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 20代活躍中
- 30代活躍中
- 40代活躍中
- 50代活躍中
- U・Iターン歓迎
- 取引先が国・自治体
- 施工
- 維持管理
- 都市緑化・ランドスケープ
| 給 与 | 年収 700 万円 初年度年収：550万円～700万円程度 ※前職待遇、スキル、経験等を評価の上、ご選考を通じて決定となります。 昇給あり 賞与あり（年2回） 固定残業手当（5時間/月）※超過分は別途支給 時間外手当 資格手当（1級造園、土木、建築、管工事施工管理各10,000円/月） 家族手当（配偶者11,000円/月、子ども5,000円/月×人数） 携帯電話貸与or通信補助 通勤手当or社宅手当（豊橋） ▼給与例 ・30代半ば（1級造園施工管理技士）：年収590万円 ・40歳（1級造園施工管理技士）：年収700万円 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 休日・休暇 | ・年間休日114日
・完全週休2日制（日曜＋他1日のシフト制） ・有給休暇 ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・お盆休暇 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中川区福川町3-1-22 |
未経験歓迎の造園スタッフ／転勤なし／大型連休あり
- 正社員
- 職人・技能職
- 業界未経験者歓迎
- 職種未経験者歓迎
- 第二新卒歓迎
- 資格不問
- 学歴不問
- ブランクOK
- 運転免許（MT）必須
- 残業20時間以内
- 年間休日105日以上
- 隔週休2日
- 土日休み
- 5日以上の連続休暇あり
- 月給制
- 賞与あり
- 交通費支給あり
- 資格手当あり
- 資格取得支援あり
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 20代活躍中
- 30代活躍中
- 40代活躍中
- 50代活躍中
- 転勤なし
- 取引先が国・自治体
- 取引先が民間企業
- 施工
- 維持管理
- お庭・植木
- 公園・公共施設
| 給 与 | 月給 25 万円 入社時月給：225,000円～250,000円程度 ※前職待遇、スキル、経験等を評価の上、ご選考を通じて決定となります。 昇給あり（年1回） 賞与あり（年2回） 時間外手当 休日出勤手当 資格手当 住宅手当（20,000円/月） 扶養手当（配偶者10,000円/月、子5,000円/月） 交通費全額支給 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 休日・休暇 | ・年間休日105日
・週休二日制（日曜、祝日、第2、4、5土曜） ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・年末年始休暇（10日間） ・夏季休暇（7日間） |
| 勤務地 | 埼玉県川口市鳩ヶ谷本町3-23-4 |