転職ノウハウ│みどりシゴト新聞

造園業界での転職活動中に上司にバレた。理由は正直に話すべき？

転職活動を始める時は上司にあらかじめ相談するべき？在職中に転職活動を始める人が多い中、会社に迷惑をかけることを心配したり、隠して行動することに抵抗があったりして、上司にあらかじめ転職活動について相談すべきかどうか悩む人もいることでしょう。基本的…

在職中に転職活動をするメリット転職を決意した人が転職活動を始める時期は、在職中と退職後に分かれます。転職活動を開始するタイミングは、企業の採否判断に影響を与えることはありませんが、在職中と退職後のいずれもメリットとデメリットがあります。転職…

会社に求められる書類転職者は、転職先の会社から様々な書類の提出を求められます。提出すべき書類の中には、退職した会社で受け取るべき書類も含まれているため、転職者は入社するまでに必要な書類がそろっているか確認しておきましょう。ほとんどの会社で求めら…

オンライン面接にはどんな準備が必要？感染症による社会情勢を鑑み、ここ数年でオンライン面接を導入する企業が増えました。オンライン面接は対面面接とは異なる点もあるため、オンライン面接を実施する企業の面接を初めて受ける人は、戸惑うことも多いかもしれま…

履歴書の作成と渡し方建設業をはじめ、多くの企業でオンライン面接が導入されています。オンライン面接は、対面面接と異なる点があるため、面接を予定している人は、オンライン面接ならではの注意点を知っておく必要があるでしょう。履歴書の作成方法や渡し方も、…

身だしなみに加えて背景の映り込みも注意オンライン面接が浸透してきていますが、マナーや準備について不安を感じる人は少なくないでしょう。オンライン面接では、服装や髪型など対面面接と同様のマナーもありますが、オンライン面接ならではの注意点もあります。 …

退職することは誰に伝えなくてはいけない？退職の意思はなかなか言いづらいものです。しかし、円満退職のためにも適切な時期に申し出なければなりません。退職の意思は直属の上司へ退職希望者は、退職の意思を直属の上司に伝えます。直属の上司に退職の話を切り…

建設業界に有給はある？有給は労働者に認められた権利であるため、建設業界にも当然あります。しかし、日本においてはまだまだ有給を取りにくい状態にあり、社会的な問題になっていました。2019年、政府は働き方改革の一環として、年10日以上の有給が与えられてい…

水面下転職活動で内定をもらったら、入社はいつまで待ってもらえる？転職活動は在職中からはじめる人もいれば、退職してからじっくりと行う人もいます。転職活動の開始時期は、それぞれメリットとデメリットがあります。在職中に転職活動を行う場合、収入の安定と…

造園業界の求人にあるトライアル雇用とはなに？トライアル雇用とは、ハローワークや厚生労働省が主体となって運営している採用制度です。トライアル雇用の導入は、造園業だけでなく、様々な業種の求人で見られます。トライアル雇用の内容トライアル雇用は、労働…