- 2023年8月30日
造園業界の現状からわかる課題!IT化が必要な理由を徹底解説
造園業界の課題造園業界では人手不足、技術継承の問題、長時間労働の3つの課題を抱えています。 人手不足 人口減少や高齢化に伴う人手不足は、造園業界においても深刻です。 国土交通省が行った建設工事施工統計調査によれば、令和2年度の造園工事業の就業者数…
造園業界の課題造園業界では人手不足、技術継承の問題、長時間労働の3つの課題を抱えています。 人手不足 人口減少や高齢化に伴う人手不足は、造園業界においても深刻です。 国土交通省が行った建設工事施工統計調査によれば、令和2年度の造園工事業の就業者数…
ロープワークとはロープワークとは、ロープの素材や種類、選び方、結び方、解き方などの、総合的なロープの扱い方や技法、その体系を意味する言葉です。 ロープにはさまざまな種類がありますが、結ぶものや目的に適した素材や太さが変わります。どのようなロープを…
造園工事業とは?建設業法の別表で、建設工事は2種の一式工事と27の専門工事の計29種が定められていますが、造園工事業はこの中の1つです。 また建設業許可事務ガイドラインには、造園工事業の内容として「整地、樹木の植栽、景石のすえ付け等により庭園、公園、緑…
造園業の年収厚生労働省が令和4年賃金構造基本統計調査の結果から算出した、造園工の全国平均年収はおよそ360万円です。 この年収は、都道府県によってばらつきがあり、東京都、大阪府、愛知県などの都市圏では460万円近くと比較的高く、地方では200万円代前半と低…
造園工事の内容と主な種類造園工事とは、「整地、樹木の植栽、景石の据え付け等により庭園、公園、緑地等の苑地を築造し、道路、建築物の屋上等を緑化し、又は植生を復元する工事」とされています。 これは、建築業法の別表に掲げられていて、さらにこの別表には造…
JVとは?JVとは、Joint Venture(ジョイントベンチャー)の略称。一つの工事を複数の企業で受注、施工するために形成する事業組織体のことです。 造園業では主に、大規模公園や緑地の施工、それらの維持管理、整備などの公共工事でJVが結成されています。 大規模…
造園工事とは?造園工事は、建設業法でその工事内容が定義づけられていて、「整地、樹木の植栽、景石のすえ付け等により庭園、公園、緑地等の苑地を築造し、道路、建築物の屋上等を緑化し、又は植生を復元する工事」と記載されています。 参考:建築業法における建…
造園業の若者離れの原因である3Kとは?「3K」とは「危険」「汚い」「きつい」の頭文字をとったもの。このような職種や職場に対して使われる言葉です。 バブル期に販売業やマスコミなど華やかな業界に注目が集まる中、建設・土木業、清掃業などの肉体労働中心の職種…
「勤怠」とは、従業員の労働時間と出勤状況を指す用語です。また、「勤怠管理」は従業員の勤怠状況を会社側が適切に把握するために管理することを指しています。 他の業界同様に造園業でも、勤怠管理の徹底は重要です。正確な勤怠管理は、従業員の出勤時間や労働時…
勤怠管理とは、労働者を監視するためのものではなく、使用者が労働者の勤務状況を適正に把握し、記録・管理することです。 タイムカードへの打刻や手書きの出勤簿なども、勤怠管理の一種。 始業・終業時刻の把握だけではなく、実際の労働時間や休日の取得状況、…